VIP.MENTOR · RU / UA / DE / EN
UARUDEEN
SERGIY PROSKURA.Приватна практика · Pro VIP Mentor

СЕРГІЙ ПРОСКУРА / АНАЛІТИКА ТА РІШЕННЯ

Побачити
приховану
структуру.

Допомагаю власникам знаходити, де бізнес втрачає прибуток, а людям — розуміти рішення, що знову приводять до знайомого результату. Поєдную аналіз ринку, системи бізнесу й особистих процесів.

Дослідити портрет ↓SP / 001 HUMAN. BEYOND THE PATTERN.
PORTRAIT / SOURCE
Sergiy Proskura
01 / Аналітика

Побачити, де бізнес втрачає можливості. Карта обмежень і можливостей, пріоритети, обґрунтування рішень та план перевірки: що змінити, хто відповідає і який показник спостерігати.

+ Наведіть курсор або торкніться портрета

SP / 001 — Професійний профіль

Не кожен сигнал — доказ.

Спочатку побачити зв’язок. Потім перевірити, чи він справді існує. З цього починається аналітика.

Про Сергія ↗

Професійний профіль

Про Сергія

Підприємець, ментор і бізнес-аналітик. Особистий і бізнес-менторинг, аналіз особистості та системний коучинг. Допомагаю розібратися у складній ситуації, побачити обмеження й обрати, що змінити першим.

Підприємницький шлях

Досвід — там,
де рішення стають реальністю.

Мій погляд на людину та бізнес виріс із власної підприємницької практики: запускати, будувати команду, продавати, організовувати роботу й відповідати за наслідки рішень.

01

Free Fight Academy

Контактний спорт · молодь · соціальні ініціативи

Створював і розвивав академію з 15 контактними видами спорту. Серед спортсменів були чемпіони Німеччини. Разом із командою готував соціальні ініціативи зі зниження агресії та інтеграції через спорт, допомагав молоді знаходити своє місце у спільноті.

02

Old School Gym GmbH

Фітнес · сімейний формат · Нюрнберг

Розвинув проєкт у велику фітнес-студію із заняттями із самозахисту, аеробікою, фітнес-баром і солярієм. Сімейний формат та ідея «старої школи» поєднали різні напрямки. У 2018 році продав свою частку; студія працює й сьогодні.

Сайт діючої студії
03

MedLux

Медичний туризм · підвищення кваліфікації

Розвивав медичний туризм та навчання спеціалістів із реабілітації для країн СНД. Викладав у Києві, Санкт-Петербурзі та Німеччині на теми реабілітаційних технологій, ортопедичної й неврологічної діагностики.

04

RB32

Бізнес-консалтинг · семінари

Через компанію RB32 займався бізнес-консалтингом і проводив семінари для компаній та організацій.

05

Досліджувати систему

VIRX · NEXUS

Розвиваю аналітику на перетині особистості, бізнесу й ринку. Інструменти допомагають дослідженню; відповідальність за висновки залишається за мною.

Про Сергія

PRESS / ARCHIVE

Публікації та зовнішні джерела.

Матеріали різних етапів мого шляху: підприємництво в Німеччині, авторські публікації про розвиток особистості й розбір публічного інтерв’ю.

Bayerischer Rundfunk / BR24 · 11.08.2016

Німецьке медіа

Підприємництво в Нюрнберзі

BR24 розповідає про фітнес-проєкт, який я розвивав із партнерами. Матеріал 2016 року.

Відкрити першоджерело ↗

WomanHit · 21.08.2020

Авторський розбір

Інтерв’ю Павла Дерев’янка у Дудя

Архівна публікація Сергія Проскури та Ірини Вареник про персональний аналіз публічного інтерв’ю.

Відкрити першоджерело ↗

WomanHit · 2020

Авторська сторінка

Системний розвиток особистості

Сторінка автора з публікацією про чинники становлення особистості та роль ментора.

Відкрити першоджерело ↗

Архівні розбори відображають авторські інтерпретації свого часу. Вони не є клінічними висновками, клієнтськими кейсами чи підтвердженням ефективності нинішньої системи.

Напрями роботи

Людина. Команда.
Бізнес як система.

Іноді зростання стримує бізнес-модель. Іноді — домовленості в команді. Іноді — рішення, яке власник відкладає. Починаємо з того місця, де питання справді виникло.

01

Особистий менторинг та аналіз особистості

Зрозуміти власну логіку рішень.

Для людини, яка багато вміє — і хоче зрозуміти, чому у важливих ситуаціях знову приходить до того самого результату.

Докладніше про роботу

Для кого

Консультації, менторинг і системний коучинг для приватних клієнтів: вибір, стосунки, відповідальність, особисті та професійні зміни.

З чим звертаються

  • Після навчання нотаток стало більше, а перший крок досі незрозумілий.
  • Ви погоджуєтеся допомогти, а потім помічаєте, що взяли на себе чуже завдання.
  • Ви знаєте, що хочете сказати, але у важливій розмові знову відмовляєтеся від власної позиції.

Як відбувається робота

Розбираємо конкретні ситуації: що сталося, як ви це зрозуміли, яке рішення ухвалили й до чого воно призвело. Зіставляємо повторювані реакції, внутрішні правила, ресурси та обмеження. Гіпотези звіряємо з вашим досвідом. Після першого розбору можна продовжити індивідуальний менторинг: розбирати нові ситуації, перевіряти дії та коригувати обраний шлях. Ритм і тривалість супроводу узгодимо окремо.

Що отримуєте

Письмова карта спостережень і робочих гіпотез про ваші рішення, сильні сторони й обмеження; пріоритетне питання та дії для перевірки в житті.

Це консультаційний аналіз і робота з рішеннями. Він не замінює медичної або клінічної діагностики.

Обговорити завдання ↗
02

Бізнес-менторинг та аналітика

Побачити, де бізнес втрачає можливості.

Коли виторг, зусилля команди та прибуток не складаються у зрозумілу картину — або перед компанією стоїть дорогий вибір.

Докладніше про роботу

Для кого

Власники діючих компаній, партнери та керівники напрямів.

З чим звертаються

  • Гроші й час ідуть на переробки, погодження та невигідні умови.
  • Потрібно оцінити ціни, клієнтську базу, продажі чи новий напрям.
  • Зростання залежить від власника, ключового працівника або одного клієнта.

Як відбувається робота

Обираємо одне пріоритетне завдання. Вивчаємо доступні дані, економіку, клієнтський шлях, процеси та ринковий контекст. Відділяємо встановлені факти від припущень; оцінюємо ефект там, де достатньо даних. Бізнес-менторинг — супровід власника в рішеннях і впровадженні змін: регулярно звіряємо пріоритети, фактичні дані та результат дій. Формат, повноваження й період роботи узгодимо окремо.

Що отримуєте

Карта обмежень і можливостей, пріоритети, обґрунтування рішень та план перевірки: що змінити, хто відповідає і який показник спостерігати.

За потреби окремо узгоджуємо участь у впровадженні та супровід. Обсяг аналізу залежить від завдання й доступних даних.

Обговорити завдання ↗
03

Команди й організаційний коучинг

Домовитися так, щоб робота рухалася.

Коли сильні люди працюють поруч, але відповідальність, комунікація й рішення між ними постійно губляться.

Докладніше про роботу

Для кого

Команди власників, керівників і ключових працівників.

З чим звертаються

  • Завдання передаються, але ніхто не відповідає за кінцевий результат.
  • Власник залишається обов’язковим учасником кожного рішення.
  • Різні очікування від ролей спричиняють конфлікти та повторну роботу.

Як відбувається робота

Розбираємо реальні робочі епізоди й точки передачі відповідальності. Виявляємо розбіжності в очікуваннях та логіці рішень. На спільній сесії переводимо їх у конкретні домовленості.

Що отримуєте

Карта ролей і взаємодій, перелік невирішених питань, домовленості щодо рішень і спосіб перевірити їх у роботі.

Участь і роботу з особистими матеріалами обговорюємо з учасниками. Індивідуальні відомості не стають прихованим рейтингом працівників.

Обговорити завдання ↗
04

Виступи та колаборації

Розмова, після якої є що застосувати.

Для аудиторії, якій потрібен змістовний погляд на людину, підприємництво та ціну рішень.

Докладніше про роботу

Для кого

Бізнес-спільноти, організатори конференцій, корпоративні команди й автори спільних проєктів.

З чим звертаються

  • Де бізнес втрачає гроші, клієнтів і час.
  • Власник як частина системи: рішення, ролі та обмеження.
  • Предикатна інженерія: як перевіряти підстави власних висновків.

Як відбувається робота

Узгоджуємо аудиторію, її питання та очікуваний результат. Обираємо виступ, майстер-клас, модеровану розмову або практичний розбір під контекст події.

Що отримуєте

Тема та структура програми, приклади для аудиторії й питання або вправи, які учасники зможуть використати після зустрічі.

У зверненні вкажіть дату, місто або онлайн-формат, аудиторію та бажану мову виступу.

Обговорити завдання ↗

VIRX / NEXUS

Бачити зв’язки. Знаходити точку зміни.

Моя аналітична практика поєднує три масштаби: середовище, у якому ви дієте; систему, яку ви побудували; і внутрішні правила, за якими ухвалюєте рішення. VIRX / NEXUS — робоче середовище, у якому я розвиваю цей підхід.

01

Ринок

Попит, конкуренти, пропозиції та зміни середовища. Що відбувається назовні — і що справді стосується вашого завдання.

02

Бізнес

Прибутковість, процеси, відповідальність і рішення власника. Де втрачається результат між доброю ідеєю та її втіленням.

03

Особистість

Повторювані вибори, внутрішні суперечності, стосунки та реакція на тиск. Як ваша особиста логіка впливає на події.

Як влаштована моя система ↗

ПРИКЛАД АНАЛІЗУ · УМОВНА СИТУАЦІЯ

Виручка зростає. Чому прибуток — ні?

Один симптом може виникати на різних рівнях. Перш ніж радити «продавати більше», я перевіряю три групи питань.

01

Ринок

Кому справді потрібна пропозиція, як змінюється попит і з чим клієнт порівнює ціну?

02

Бізнес

Що відбувається з маржею, витратами, продажами й відповідальністю між етапами роботи?

03

Рішення

Які управлінські рішення ухвалюють, відкладають або виконують непослідовно?

Факти й цифри відокремлюємо від пояснень. Можливі причини стають гіпотезами. Потім обираємо першу дію та показник для перевірки висновку.

01

Зв’язок важливіший за окремий симптом

Одна проблема може мати кілька рівнів.

Зниження прибутку може бути пов’язане з ціною, витратами, продажами або тим, що власник уникає конкретної управлінської розмови. Особистий конфлікт теж не пояснюється однією рисою характеру: важливі обставини, очікування сторін і реальні дії.

Особливість моєї практики — спільний розгляд цих рівнів. Я зіставляю зовнішні дані, будову процесів і людські рішення. Особисту інтерпретацію не можна називати причиною збитків без перевірки цифр, а ринковий тренд — готовою відповіддю для конкретної людини.

02

Предикатний інжиніринг

За яких умов наш висновок справді правильний?

У моїх розробках Predication Engineering — спосіб робити явними умови, на яких тримається рішення. Замість загального «потрібно масштабуватися» уточнюємо: яку пропозицію, для кого, з якою економікою та за яких обмежень варто розширювати.

Далі розділяємо факти, припущення й відсутню інформацію. Для ключового припущення визначаємо перевірку та сигнал перегляду. Це поєднує стратегічну ідею з відповідальністю за наступний крок. Публічно я пояснюю логіку підходу; внутрішні протоколи та матеріали клієнтів залишаються закритими.

03

HOS і персональний аналіз

Що відтворює знайомий результат?

HOS / Human OS Framework — моя робоча модель розгляду людини на кількох рівнях: ресурс і відновлення, увага, звичні реакції, стосунки, соціальні ролі та уявлення про себе. Метафора операційної системи допомагає бачити їхню взаємодію, але не описує людину повністю.

Персональний аналіз починається з вашого запиту й конкретних епізодів. Досліджуємо розбіжності між наміром і дією та повторення у стосунках, роботі чи під тиском. Припущення обговорюємо з вами й перевіряємо на прикладах. Мета — ясніше рішення та можливість діяти інакше, а не остаточний ярлик особистості.

04

Нейросоматична поліметрія

Стан також входить у контекст рішення.

Так я називаю авторський дослідницький напрям на перетині тілесного стану, уваги й поведінки. Він вплинув на мою увагу до того, як людина помічає напруження, втому, зміну темпу та власні реакції у складних ситуаціях.

Важливий не окремий жест, а динаміка та зіставлення спостережень із розповіддю самої людини. Сигнал може стати приводом для запитання, але сам по собі не доводить прихованого мотиву. Це не медична діагностика й не науково валідований тест; дослідницькі ідеї не слід плутати з готовим вимірювальним приладом.

05

AI розширює огляд. Я відповідаю за висновок.

Швидше зібрати інформацію — лише початок.

Я використовую AI для організації матеріалів, зіставлення джерел, пошуку суперечностей і формування альтернативних пояснень. В аналізі ринків це допомагає розглядати більше чинників; у роботі з текстами — утримувати зв’язки між спостереженнями та початковими запитаннями.

Постановка завдання, оцінка джерел, розуміння контексту й підсумкова рекомендація залишаються моєю роботою. Відповідь моделі — матеріал для перевірки. Розробки у VIRX / NEXUS допомагають будувати послідовність від джерела до гіпотези та перевірки. Обсяг і спосіб використання особистих матеріалів узгоджуються з клієнтом.

06

Аналіз має витримати реальність

Що змінюється після розмови?

У бізнесі обираємо конкретну ділянку: пропозицію, продажі, прибутковість, організацію роботи або управлінське рішення. В особистій роботі — ситуацію, де ви хочете змінити звичний вибір. Уточнюємо необхідну інформацію та розглядаємо кілька пояснень.

Далі визначаємо пріоритет, наступний крок і спостережувану ознаку зміни. Якщо результат відрізняється від очікуваного, переглядаємо гіпотезу. Так аналітика, системний коучинг і менторинг поєднуються в цикл: зрозуміти проблему, обрати дію, оцінити наслідки.

На виході — орієнтири для рішення.

Залежно від формату: карта ситуації, ключові обмеження, гіпотези для перевірки та пріоритет наступного кроку. Результат і глибину роботи узгодимо заздалегідь. Перший вхід — Strike для особистого запиту або первинна бізнес-аналітика для завдання власника.

Обговорити мій запит ↗

PRO VIP MENTOR / LIBRARY

Одна лінія дослідження. Різні входи.

Вибір, повторювані сценарії, вплив середовища та внутрішні правила. У моїх книжках ці питання розкриваються через різні оптики — від філософського есе до розбору повсякденних рішень.

Усі книжки й матеріали на цій сторінці поки не видані. Зараз я готую видавничі версії; із приблизно двадцяти книжкових проєктів шість представлено докладно, інші рукописи наведено нижче. Оригінальні назви збережено. Мова сайту не означає наявності перекладу; доступність редакції та уривка уточнюйте за запитом.

SP / 01

Почему девять никогда не наступает

WHY NINE / Рукопис

SERGIY PROSKURA

WHY NINE / Рукопис

Чому зростання не завжди змінює життя?

Можна змінювати людей, проєкти й масштаби та отримувати знайомий результат. Рукопис досліджує правила, що відтворюють це коло в особистих рішеннях, стосунках і бізнесі. Математичний образ — початок розмови про поведінку, а не її доказ. Для читача, який уже багато зрозумів про себе й хоче з’ясувати, чому дії залишаються колишніми.

Статус видання та доступний уривок уточнюються за запитом.

Запросити книгу або уривок ↗
SP / 02

Чужая игра

Протоколи рішень для реального життя

SERGIY PROSKURA

Протоколи рішень для реального життя

Хто задає правила вашого рішення?

Терміновість, обов’язок, сором, обіцянка майбутньої винагороди — ситуації, де чужі очікування стають нашими рішеннями. Книга пропонує розглядати правила взаємодії, ставки та можливість вийти з нав’язаного сценарію. Для тих, хто хоче ясніше бачити тиск у переговорах, стосунках і повсякденних проханнях та повертати собі простір вибору.

Статус видання та доступний уривок уточнюються за запитом.

Запросити книгу або уривок ↗
SP / 03

Homo Divinitas: Система нового человека

Філософський маніфест

SERGIY PROSKURA

Філософський маніфест

Які уявлення про себе ви прийняли як даність?

Рання філософська праця про увагу, переконання та право переглядати звичну картину світу. Образи коду й операційної системи — мова авторського пошуку. Це вхід в історію моїх ідей про самостійність мислення та відповідальність за вибір; читати його варто як маніфест, а не наукову інструкцію з керування реальністю.

Статус видання та доступний уривок уточнюються за запитом.

Запросити книгу або уривок ↗
SP / 04

За гранью видимого — искусство взаимодействия с реальностью

Філософська лінія / Авторський текст

SERGIY PROSKURA

Філософська лінія / Авторський текст

Що ви помічаєте поза словами?

Продовження дослідження сприйняття та взаємодії: увага до динаміки контакту, внутрішньої узгодженості й власного досвіду. У центрі — перехід від готових пояснень до спостереження. Для читача, якому цікаво, як формувався мій погляд на людину та її стосунки із середовищем. Філософські припущення тут важливо відрізняти від фактів.

Статус видання та доступний уривок уточнюються за запитом.

Запросити книгу або уривок ↗
SP / 05

Как тело принимает решения за Вас

Нейросоматична лінія / Рукопис

SERGIY PROSKURA

Нейросоматична лінія / Рукопис

Що відбувається з вами до сказаного «так»?

Авторське дослідження тілесних реакцій у ситуаціях вибору: напруження, страху, згоди й звички брати на себе зайве. Текст пов’язує повсякденні сцени з ідеями нейросоматичного напряму. Це запрошення уважніше спостерігати власний досвід; тілесне відчуття не пропонується вважати безпомилковим доказом або діагнозом.

Статус видання та доступний уривок уточнюються за запитом.

Запросити книгу або уривок ↗
SP / 06

HOS / Human OS Framework

Авторська система / Матеріали

SERGIY PROSKURA

Авторська система / Матеріали

Як побачити людину в кількох масштабах?

Структурована карта зв’язків між ресурсом, увагою, звичними реакціями, соціальними ролями й особистою історією. Матеріали показують, як мій інтерес до внутрішніх процесів розвивається в системний аналіз. Для тих, хто хоче глибше зрозуміти підстави практики. Формат ознайомлення та доступну публічну частину можна обговорити окремо.

Статус видання та доступний уривок уточнюються за запитом.

Запросити книгу або уривок ↗

PRO VIP MENTOR / MANUSCRIPTS

Книжки, що розширюють карту

Окрім шести основних робіт, є видавничі макети й рукописи в роботі. Обкладинки нижче — з наданих автором макетів; друк і продаж ще не розпочато.

Інші рукописи

Антистадо: психология богатства, или Библия инвестора по Чарли Мангеру

Когнітивні упередження, натовп і рішення інвестора за невизначеності.

Как тело принимает решения за Вас · Том II

Продовження нейросоматичної лінії: спостереження, метрики й межі інтерпретації.

Коллективное тело · Том III

Про групові реакції, ритм спілкування й колективний вибір.

NSF · THE FIELD CODE

Авторська дослідницька модель людини; окремі твердження потребують перевірки й редакції.

36 уровней совершенного управления

Рання філософська робота про моделі впливу й управління.

Resonance Engineering — Коды резонанса

Авторська спроба описати узгодженість у стосунках і рішеннях через спостереження, перевірку та ціну впливу.

Назви, які автор уточнює

  • Рога кролика
  • Работы по предикатному инжинирингу

«Рога кролика» — авторська робота про ілюзії та концепти. Окремий книжковий том із предикатного інжинірингу також назвав автор; точні назви, зміст і видавничий статус буде підтверджено окремо.

З чого почати

Два перші кроки.
Оберіть свій.

Необов’язково одразу обирати тривалий супровід. Почніть з однієї ситуації, яку хочете прояснити.

01 / STRIKE

Strike — перший персональний розбір

Коли багато розумієте, але в конкретному виборі знову застрягаєте. На першій зустрічі виділяємо одне питання, розбираємо ситуацію та визначаємо наступний крок.

Як проходить перший розбір

  1. 01 / Запит

    Опишіть одну особисту ситуацію та питання, яке хочете прояснити.

  2. 02 / Узгодження

    Узгодимо межі питання, тривалість, вартість і формат зустрічі.

  3. 03 / Розбір

    Розглянемо конкретні епізоди, рішення та повторюваний сценарій.

  4. 04 / Результат

    На виході — карта однієї ситуації: що відомо, які припущення варто перевірити та яку дію ви обираєте.

Запит готує лист у вашій поштовій програмі. Зустріч і оплата не оформлюються автоматично.

Надіслати запит ↗

02 / BUSINESS

Перша бізнес-аналітика

Де бізнес недозаробляє, втрачає час або залежить від ручного управління? Починаємо з одного пріоритетного питання та доступних даних.

Як проходить перший розбір

  1. 01 / Запит

    Опишіть одне пріоритетне питання бізнесу: прибуток, продажі, процеси або рішення власника.

  2. 02 / Узгодження

    Узгодимо обсяг аналізу й потрібні дані; вартість — до початку.

  3. 03 / Розбір

    Порівняємо ринок, економіку, процеси й управлінські рішення за доступними даними.

  4. 04 / Результат

    На виході — обмеження й можливості, економічна оцінка за достатніх даних та пріоритет: що варто змінити першим.

Запит готує лист у вашій поштовій програмі. Зустріч і оплата не оформлюються автоматично.

Надіслати запит ↗

Запросити спікера

Виступ, майстер-клас або розбір для вашої команди та спільноти. Вкажіть аудиторію, тему, дату й формат.

Запросити спікера

Для кого

Бізнес-спільноти, організатори конференцій, корпоративні команди й автори спільних проєктів.

З чим звертаються

  • Де бізнес втрачає гроші, клієнтів і час.
  • Власник як частина системи: рішення, ролі та обмеження.
  • Предикатна інженерія: як перевіряти підстави власних висновків.

Як відбувається робота

Узгоджуємо аудиторію, її питання та очікуваний результат. Обираємо виступ, майстер-клас, модеровану розмову або практичний розбір під контекст події.

Що отримуєте

Тема та структура програми, приклади для аудиторії й питання або вправи, які учасники зможуть використати після зустрічі.

У зверненні вкажіть дату, місто або онлайн-формат, аудиторію та бажану мову виступу.

Обговорити завдання ↗

PRO VIP MENTOR / SCOPE

Межі консультації

Це аналітика, менторинг, коучинг та освітня робота в узгодженому обсязі. Перед початком визначаємо завдання, формат і очікуваний результат.

  • Особиста консультація не є медичною діагностикою, лікуванням чи психотерапією і не замінює допомоги профільного фахівця.
  • Бізнес-аналіз не є юридичним чи податковим висновком, аудитом або персональною рекомендацією купити чи продати фінансовий інструмент.
  • Висновки й гіпотези допомагають ухвалити рішення, але не гарантують особистого чи фінансового результату. Умови договору та встановлені законом права й відповідальність сторін зберігаються.
Умови роботи та AGB ↗
Обговорити завдання

PRO VIP MENTOR / CONTACT

З яким завданням
ви прийшли?

Напишіть кілька речень. Я зможу зрозуміти контекст і запропонувати формат: особисту консультацію, аналіз бізнесу, роботу з командою або виступ.

  1. Опишіть ситуацію та бажану зміну.
  2. Вкажіть зручну мову й часовий пояс.
  3. Формат, час і вартість узгодимо до початку роботи.
[email protected]

Запит на співпрацю

Перед надсиланням: про межі консультації ↗

Відкриється ваша поштова програма — лист надсилаєте ви. Сайт не зберігає текст. Зустріч узгоджена лише після особистого підтвердження; мову консультації уточнюємо окремо.